Se syndiquer pour :

- faire valoir et respecter ses droits
- ne pas se laisser faire
- aider à la construction d’un outil collectif au service de tous les personnels
- transformer l’école et la société

Luttons pour l’égalité

Un syndicat démocratique

Issu des luttes de décembre 1995, le syndicalisme que nous essayons de mettre en place est un syndicalisme où l’ensemble des décisions appartient d’abord à la base. Ce sont les assemblées générales d’adhérents des syndicats locaux qui décident, et non une quelconque centrale à Paris. À SUD éducation, il n’y a pas de permanent-e-s : les collègues qui, pour une durée limitée, ont des heures de décharge syndicale, travaillent toujours au moins à mi temps. Avec SUD, pas de bureaucratie, vos élus et vos représentant-e-s partagent votre quotidien professionnel.

Un syndicat inter-catégoriel

SUD éducation défend et syndique tous les personnels, de la maternelle à l’université, titulaires ou précaires : enseignant-e-s, assistant-e-s d’éducation, personnels ouvriers, personnels administratifs, COP…

Un syndicat de terrain, au quotidien, avec des élus en commission paritaire.

Face aux chefs d’établissements, aux IEN, aux IPR, aux chefs de services... SUD défend tous les collègues au quotidien, sur leur lieu de travail. Ce travail de défense des intérêts des personnels se poursuit aussi avec les élus SUD éducation en commission paritaire des professeurs certifiés.

Un syndicat de lutte

SUD refuse le clientélisme et la cogestion. Nous refusons de cautionner les régressions en négociant à la marge les contre-réformes libérales. Les élections (professionnelles ou autres), ne suffiront pas à obtenir les changements radicaux dont l’école et la société ont besoin. Ces changements passent, en particulier, par un mouvement social qui affronte le gouvernement, sous le contrôle des grévistes.

Un syndicat engagé dans l’interprofessionnel

SUD éducation est membre de l’Union Syndicale Solidaires, qui regroupe les syndicats SUD PTT, SUD Rail, SUD Culture, SUD Santé-Social, Solidaires Finances Publiques... et de nombreux syndicats d’entreprises privées. Les problèmes qui se posent aux salariés (retraites, protection sociale, réduction du temps de travail, salaires et conditions de travail, harcèlement…) doivent être abordés de manière interprofessionnelle, non dans l’isolement sectoriel.

Ainsi, adhérer à SUD éducation c’est renforcer un syndicalisme de lutte, un syndicalisme à la fois radical dans sa critique de l’école et de la société actuelle, et pragmatique dans son action de terrain. Un syndicalisme engagé dans les mouvements sociaux aux côtés de tous les sans-droits, mais aussi un syndicalisme inter-catégoriel qui refuse les corporatismes hérités du passé syndical de l’Éducation nationale et parfois de son présent.

Un syndicat de transformation sociale

SUD lutte pour les revendications immédiates des personnels (salaires, conditions de travail, protection sociale, etc.) mais aussi pour une rupture avec ce système qui vit de l’inégalité et de la précarité : pour une autre école, une autre société. Pour être efficace, notre syndicalisme ne s’arrête donc pas à la porte des lieux de travail.

On ne vous obligera pas à prendre une carte, ni avant de vous défendre, ni après. Nous préférons vous convaincre de notre action plutôt que vous cotisiez pour services rendus. Mais être syndiqué, c’est aussi pouvoir faire valoir ses droits à l’information, aux formations syndicales, participer à des réunions entre collègues syndiqués…

3 ou 4 mauvaises raisons pour ne pas adhérer

La cotisation à SUD est trop chère !

L’activité du syndicat réclame des moyens : Sud ne vit que des cotisations. L’essentiel de nos ressources est dépensé pour diffuser nos idées, pour informer les personnels et pour des actions de solidarité.

Mais, une fois la déduction fiscale prise en compte, la cotisation, rapportée à des mensualités, est-elle réellement élevée ?

Nous avons en tout cas fait le choix de la progressivité, les revenus plus élevés cotisant proportionnellement davantage.

Se syndiquer est un engagement, celui de la solidarité dans la défense des droits des salarié-e-s. Les grilles de cotisation à SUD sont indicatives, et la question financière ne doit pas être un obstacle à l’adhésion : versez ce que vous pouvez, ou ce qui vous semble approprié.

SUD est un syndicat politique !

Nous refusons l’impasse que constituerait la limitation du champ de l’intervention syndicale à des questions strictement « professionnelles » (dont on serait bien en peine de définir les limites).

Les conditions de vie et de travail des salarié-e-s dépendent de décisions globales et de la répartition sociale des richesses, la question scolaire relève d’un choix de société, etc. C’est le sens du syndicalisme de transformation sociale.

Mais SUD est un syndicat au service des luttes, totalement indépendant des
organisations politiques et de leur agenda. Les engagements et les choix politiques de nos adhérent-e-s sont d’ailleurs divers (bon, d’accord, on doit admettre qu’il n’y a pas beaucoup de LREM à Sud éducation).

SUD est trop petit !

Nous en sommes bien d’accord ! Même si SUD ne cesse de progresser, en adhésions et en voix aux élections, nous enrageons souvent de ne pas pouvoir peser davantage sur le déroulement des mobilisations.

Mais si tous ceux et toutes celles qui se retrouvent dans nos orientations et qui hésitent à adhérer parce que le syndicat n’est pas assez gros sautaient le pas, SUD serait déjà beaucoup moins petit ! Cela ne tient qu’à vous...

Plus nombreux-ses, nous serons plus fort-e-s !

Pour toute information supplémentaire, ou en cas de difficultés dans votre établissement : sudeducalsace@gmail.com